COMPETENZE DIGITALI E DI RICERCA ATTIVA DEL LAVORO
OBIETTIVI
L'obiettivo del percorso è duplice:
- fornire le capacità necessarie per conoscere le differenze fra i principali strumenti di comunicazione e scegliere lo strumento adatto in base al contesto, conoscere e saper usare i principali servizi pubblici per i cittadini, conoscere e usare in modo consapevole i principali social media per interagire e condividere semplici contenuti, conoscere le principali tipologie di rischio connesse all’uso degli strumenti digitali e applicare comportamenti idonei per tutelare dati, informazioni e reputazione personale.
- fornire le conoscenze e le abilità pratiche per ricercare attivamente le offerte di lavoro: scrivere un proprio Curriculum Vitae, creare un profilo lavorativo sui Social, individuare, selezionare e rispondere gli annunci di lavoro, sostenere un colloquio di selezione.
DESTINATARI
- Disoccupati profilati 2 dai Centri per l'Impiego
- Lavoratori con redditi sottosoglia (lavoratori occupati che conservano lo stato di disoccupazione ai sensi dell’art. 4, co. 15- quater, del DL n. 4/2019 - soglia di incapienza).
- Sono esclusi i giovani che hanno aderito al programma Garanzia Giovani
RICHIESTA PROFILAZIONE 2 DA PARTE DEL CENTRO PER L'IMPIEGO
MAGGIORI INFORMAZIONI
PROGRAMMA
- Accoglienza e orientamento e accompagnamento in itinere
- Informatica e digitale
- Alfabetizzazione, identità e cittadinanza digitale
- Ricerca attiva del lavoro
